2016焦作孟州招聘事业单位159人公告(6)

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　　八、纪律监督

　　按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部第6号令)有关规定，严格实行任职回避和公务回避。

　　凡在规定的时间内，未按时领取笔试、面试、体检等通知书和提交考察材料的均视为自动放弃，取消应聘人员资格;资格审查贯穿招聘全过程，对弄虚作假和违反招聘考试纪律的应聘人员一律取消应聘资格， 在招聘过程中发现应聘人员不符合条件的，随时取消其资格。对招聘过程中，考务工作人员违规违纪的按照有关规定严肃查处。孟州市人力资源和社会保障局专门成立纪检监察小组对招聘工作进行全程监督，并接受纪检监察机关、检察院监督。

　　九、有关事宜

　　(一)孟州市人民政府网(http://www.mengzhou.gov.cn)作为此次招聘工作指定网站，有关考试信息及相关事项，均通过上述网站进行发布。应聘人员在招聘期间应及时查看孟州市人民政府网发布的公告和信息，因本人错误理解和未及时查看等原因影响考试聘用的，责任由报考者本人承担。

　　(二)本简章所表示的“以上”、“以下”均包含本级。

　　(三)本简章发布前，已办理完毕辞职审批手续且未在其它单位入编的属无编人员，已提出辞职申请但未在人社或编制部门办结审批手续的在本次招聘中视为在编人员。

　　(四)本简章由孟州市公开招聘事业单位工作人员领导小组负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。

　　咨询电话：0391-8100255 监督举报电话：0391-8100288

　　附件1：2016焦作孟州招聘事业单位工作人员岗位计划表.xlsx

　　附件2：2016焦作孟州招聘事业单位工作人员加分申请表.doc

　　附件3：2016焦作孟州招聘事业单位工作人员“二次平均法”操作办法.docx

　　附件4：《2016焦作孟州招聘事业单位工作人员教育类专业目录对照表》.xls

　　孟州市公开招聘事业单位工作人员领导小组

　　2016年8月4日

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