焦作

您当前位置:焦作人事考试网 > 事业单位 > 报考指导 > 2022年河南省焦作修武县事业单位合同制和编制有什么

2022年河南省焦作修武县事业单位合同制和编制有什么区别

2022-04-19 00:08:20 焦作人事考试网 //jiaozuo.huatu.com/ 文章来源:华图教育

  【导读】华图焦作人事考试网同步华图教育发布:2022年河南省焦作修武县事业单位合同制和编制有什么区别,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注焦作华图微信公众号(jiaozuohuatu) 。

2022年河南省焦作修武县事业单位合同制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同,确定双方聘用关系,明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别:

1、工资开支来源:正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇:正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行,但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的,类似于合同制职工,但福利待遇肯定是按照事业单位的,如果是公务员单位里的聘任制,如法院的聘任制书记员职位,那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同,来确定双方聘用关系,明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员,这些职工大多是通过劳务派遣的方式,来签订劳动合同的。

以上就是,事业单位合同制和编制有什么区别的全部解答,如果你想要了解或者学习更多事业单位考试的相关知识,欢迎大家前往河南华图教育官网!

焦作修武县事业单位招聘考试

焦作修武县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1935年,在中国共产党的组织和领导下,针对日本制造的“华北事变”,北平学生举行了声势浩大的抗日救亡示威游行活动,这就是著名的___。

A、一二·一运动

B、一二·九运动

C、五四运动

D、五二○运动

  ---------------------------------

答案

B

  ---------------------------------

解析:

一二·九运动 又称为一二·九抗日救亡运动。1935年12月9日,北平(北京)大中学生数千人举行了抗日救国示威游行,反对华北自治,反抗日本帝国主义,要求保全中国领土的完整,掀起全国抗日救国新高潮。12月12日,北平学生举行第5次示威游行,高呼"援助绥远抗战"、" 各党派联合起来"等口号。这是中国共产党领导的一次大规模学生爱国运动。

扩展知识

一二·九运动公开揭露了日本帝国主义侵略中国,吞并华北的阴谋,打击了国民党政府的妥协投降政策,大大地促进了中国人民的觉醒。它配合了红军北上抗日,促进了国内和平和对日抗战。它标志着中国人民抗日民主运动新高潮的来到。

正如毛泽东同志所指出的,一二·九运动“是抗战动员的运动,是准备思想和干部的运动,是动员全民族的运动”,“有着重大的历史意义”。

  以上是2022年河南省焦作修武县事业单位合同制和编制有什么区别的全部内容,更多关于焦作修武县,事业单位合同制和编制有什么区别,事业单位考试,事业单位分类,事业单位报考条件快讯信息敬请关注焦作人事考试网频道。

河南焦作最新招考信息

本文标签: (编辑:河南华图教育)
有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

2022上半年自考准考证打印
联系我们