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2022年河南省焦作博爱县事业单位招聘与招录有什么区别

2022-04-09 05:41:04 焦作人事考试网 //jiaozuo.huatu.com/ 文章来源:华图教育

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2022年河南省焦作博爱县事业单位招聘与招录有什么区别

招录:录用公布一定条件,范围来征招,考试录用学生,职业,岗位等。

招聘:用公告的方式让人应聘。

2006年开始实施的《事业单位公开招聘人员暂行规定》就明确,事业单位公开招聘由用人单位根据招聘岗位的任职条件及要求,采取考试、考核的方法进行。

2014年7月,国务院颁布的《事业单位人事管理条例》开始实施,该条例进一步明确,事业单位公开招聘工作人员需要的程序包括7个步骤:制定公开招聘方案;公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;审查应聘人员资格条件;考试、考察;体检;公示拟聘人员名单;订立聘用合同,办理聘用手续。

事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。受国家行政机关领导,没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算、主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务的社会公共组织,事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位是相对于企业单位而言的。首先,事业单位包括一些有公务员工作的单位,它们不是以盈利为目的,是一些国家机构的分支。与企业单位相比,事业单位有以下特征:一是不以盈利为目的;二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。

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焦作博爱县事业单位招聘考试

焦作博爱县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1991年,美国环保局提出了对于国内和国外炼油商不同标准,他们认为国外炼油商(加拿大除外)缺乏1990年检测的、足以证明汽油质量的真实数据,只能通过一个“法令的底线”显示他们汽油的质量。而国内炼油商可以通过3种可行方法制定“独立的底线”。这一标准引起了国际贸易纠纷,委内瑞拉将美国告到了关贸总协定,最终美国败诉。对此理解错误的是 A. 美国违背了关贸总协定的非歧视性原则
B. 关贸总协定是全球化的直接产物
C. 关贸总协定有利于世界贸易的基本稳定
D. 关贸总协定体现了自由贸易精神

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  正确答案

本题属于逆向选择题,主要考查关贸总协定。材料反映出美国提出了对于国内和国外炼油商不同标准,这违背了关贸协定的非歧视性原则,所以在关贸协定的申述中败诉,故A正确,不符合题意,排除;关贸协定不是全球化的直接产物,它是战后世界经济体系的组成部分,故B错误,符合题意,选B;关贸协定有利于世界经济和贸易的发展,故C正确,不符合题意,排除;关贸协定的宗旨是促进国际贸易自由化,体现了自由贸易的精神,故D正确,不符合题意,排除。

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  暂无

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